La multinacional española Urbaser ha apartado a su número tres y al máximo responsable de Sertego, su filial de gestión de residuos, tras reconocer esta empresa su responsabilidad en una trama de fraude con aceite reciclado que se mezclaba con gasoil para venderlo en estaciones de servicio, con un perjuicio para la Hacienda pública de 4,2 millones de euros.

La compañía, que enmarca los cambios en "un proceso de reorganización", ha prescindido del hasta ahora Director de la línea de negocio de Tratamiento y considerado el número 3 de la compañía, Carlos Abilio Pérez.

El Gobierno portugués ha aprobado este jueves en el Consejo de Ministros la privatización de al menos el 51% del capital de TAP con la intención de garantizar el "crecimiento de la empresa" y preservar el hub de Lisboa, según recoge Europa Press

El ministro de Finanzas portugués, Fernando Medina, ha explicado en rueda de prensa que ya se ha aprobado el decreto ley para la reprivatización de la compañía y que se reservará un 5% del capital para los trabajadores.

El Gobierno busca un socio inversor "de escala" en el sector aéreo que permita el crecimiento de la compañía y del 'hub' y que garantice la inversión y el empleo.

El director general de la patronal fotovoltaica UNEF, José Donoso, ha reclamado este jueves al próximo Gobierno una prórroga de dos años, "hasta julio de 2027", en los plazos para instalar toda la potencia prevista, para que el sector pueda desarrollarse "sin cuellos de botella" y "sin tensiones inflacionistas" y evitar hacer "caer" a "muchos gigavatios" ya autorizados. 

Durante la presentación del informe anual de UNEF en su sede en Madrid, Donoso ha indicado que uno de los "desafíos" para hacer realidad el nuevo borrador del Plan Nacional Integrado de Energía y Clima (PNIEC) que presentó el Gobierno en verano es flexibilizar los plazos que contempla la legislación mediante un sistema de hitos que peca de "falta de conexión con la realidad".

Los más de tres millones de empleados públicos deberán cobrar una subida salarial adicional debido a la evolución de los precios. El dato adelantado del Índice de Precios de Consumo Armonizado (IPCA) de septiembre, publicado este jueves, confirma el aumento extra de "un máximo del 0,5%", que se aplicará con efectos desde enero y que debería abonarse en la próxima nómina de octubre, según el acuerdo alcanzado en 2022 por el Gobierno y los sindicatos CCOO y UGT.

El pacto salarial alcanza a todos los empleados públicos (a nivel estatal, autonómico y local).

La inflación ha subido al 3,5% en septiembre por el encarecimiento de la electricidad, los carburantes y los alimentos respeto al mismo mes del año pasado. Las subidas de precios aceleran a un ritmo no visto desde abril, tras moderarse por debajo del 3% desde junio, según el cálculo del IPC (Índice de Precios de Consumo) del INE (Instituto Nacional de Estadística).

El IPC subyacente o estructural, que excluye los precios energéticos y de los alimentos frescos por considerarlos más volátiles, ha caído al 5,8%, un mínimo de 14 meses.

La inflación ha subido al 3,5% en septiembre por el encarecimiento de la electricidad y los carburantes respeto al mismo mes del año pasado. Las subidas de precios aceleran a un ritmo no visto desde abril, tras moderarse por debajo del 3% desde junio, según el cálculo del IPC (Índice de Precios de Consumo) del INE (Instituto Nacional de Estadística).

El IPC subyacente o estructural, que excluye los precios energéticos y de los alimentos frescos por considerarlos más volátiles, ha caído al 5,8%, un mínimo de 14 meses.

La caída del negocio bancario surge como el elemento de presión defintivo para que el Banco Central Europeo (BCE) termine con las agresivas subidas de los tipos de interés oficiales en su lucha contra la inflación. El frenazo de la economía es ya una realidad y está recogido en todas las previsiones. Y se refleja directamente en el deterioro de mercado de las hipotecas y los préstamos en general, que se han encarecido hasta el punto de ser inaccesibles para muchas familias y empresas o, al menos, para que se hayan retrasado decisiones de compra o inversión que requieren financiación.

La historia no se repite, pero a veces rima: empresa con una trayectoria ascendente en el mercado español de pymes cotizadas, actualmente conocido como BME Growth, pasa de la noche a la mañana de estrella a estrellada. Pasó con Gowex, en menor medida con otras como Zinkia (dueña de Pocoyó), y ahora, con la empresa de autoconsumo EiDF, en un listado creciente de más de una decena de fiascos.

BME Growth, que hasta 2020 se denominaba Mercado Alternativo Bursátil (MAB), se lanzó en julio de 2009. Desde entonces han debutado en él más de 160 pequeñas y medianas empresas, como explica en su web la compañía que lo gestiona, Bolsas y Mercados Españoles (BME), que destaca las "historias de éxito" de valores como Alquiber (dedicada al renting), Greenalia (que dejó de cotizar en 2022) o Grenergy, que saltó al Mercado Continuo a finales de 2019.

La consultora McKinsey pagará 230 millones de dólares (218,1 millones de euros) para hacer frente a las demandas interpuestas tras haber asesorado a farmacéuticas con el fin de incrementar la venta de opiáceos en Estados Unidos.

La firma, así, abonará en total más de 870 millones de dólares (825 millones de euros) para resolver posibles acciones judiciales por su responsabilidad indirecta sobre la crisis sociosanitaria que azota la primera economía mundial.

De esta forma, la nueva cantidad se sumará a los acuerdos alcanzados el pasado febrero y en marzo de 2021 que han costado a la compañía unos 641,5 millones de dólares (608,3 millones de euros).

El Tribunal Supremo ha dictado una sentencia en la que prohíbe a las empresas que hagan fichar a sus trabajadores sus visitas al baño como parte de su descanso reconocido para comer. Los jueces dan la razón a CCOO frente a una empresa de contact center que hacía que sus empleados ficharan las visitas al baño como parte de su hora de la comida. También explica que no se puede descontar de la jornada laboral el tiempo que no se pueda teletrabajar por un corte de luz o internet ajeno al trabajador.